生育險醫療險合并,生育險醫療險合并時間北京

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生育保險是不是和醫療保險合并了

現在醫保和生育保險是在一起的。

很多地區是將生育保險和醫保合并了，“五險”變為“四險”， 生育險還在，只是與職工醫保合并了，是可以報銷生育醫療費的，至于生育津貼也是有補充的。

兩者是不沖突的，是兩種不同的險種。生育保險是專門報銷生育方面的費用，是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。

醫療保險是為了職工生病治療報銷用的，是報銷住院或門診看病手術的醫療費用。

醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用后，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。

基本醫療保險制度的建立和實施集聚了單位和社會成員的經濟力量，再加上 *** 的資助，可以使患病的社會成員從社會獲得必要的物資幫助，減輕醫療費用負擔，防止患病的社會成員“因病致貧”。

生育險和醫保合并了嗎

合并了。生育保險和醫療保險合并之后，報銷的流程將更簡化。過去醫療和生育報銷不是一個系統，所以女性員工的住院生產費用一般由社保基金實時結算，但產前檢查費用需要等生產之后單獨報銷結算。兩者合并后，產前檢查費用應該和普通醫療費用一同報銷，一般是每年結算一次

生育保險，是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。

醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用后，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。

職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：

1、用人單位已為職工繳納一定時間的社保；各地政策不同，如北京市要求連續繳納社保9個月，廣州市要求累計繳納社保1年，上海市要求生產當月在繳納社保即可；

2、已辦理參保備案，并在當地生育；

3、當地人社局要求的其他條件。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第二十八條 符合基本醫療保險藥品目錄、診療項目、醫療服務設施標準以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。

第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、藥品經營單位直接結算。

醫保和生育險合并了嗎

合并了。生育保險和醫療保險合并之后，報銷的流程將更簡化。過去醫療和生育報銷不是一個系統，所以女性員工的住院生產費用一般由社保基金實時結算，但產前檢查費用需要等生產之后單獨報銷結算。兩者合并后，產前檢查費用應該和普通醫療費用一同報銷，一般是每年結算一次。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二十三條

職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

生育保險是為懷孕或分娩導致勞動力暫時中斷的保險人，提供的生育津貼和生育醫療待遇的一項社會保險制度。而醫療保險是為被保險人接受診療期間的醫療費用支出提供保障的保險保障。

生育保險和醫療保險合并什么意思

1. 生育險和醫療險合并之后，女性員工在生產期間該享受的待遇仍然不會減少，不過醫療報銷手段可能會有所改變。過去醫療和生育報銷不走一個系統，女性員工的住院生產費用一般由社保基金實時結算，但產前檢查費用需要等生產之后單獨報銷結算。兩者合并后，產前檢查費用應該和普通醫療費用一同報銷，一般是每年結算一次。

2.調整之后企業的生育保險和醫療保險繳存總比例將下降1.25%，那么一年能省多少錢呢？我們假設一個有500名員工的中型企業，員工的平均工資為8000元/月，那么一個月可以少繳8000×500×1.25%=50000元，一年就可以節省60萬元，實實在在為企業降低了負擔。

3. 生育保險和醫療保險合并之后，將減少1.25個百分點的費率。雖然沒有明確說明降的是個人還是企業繳存部分，但由于個人繳存比例本身就比較低，結合之前各個地區社保費率降低的情況可以得出，這1.25個百分點很有可能降的都是企業繳存的部分。因此，兩險合并之后，個人的繳存總費用不會有變化，仍將維持在2%，拿到手的工資自然也不會變。

生育險合并到醫療險了嗎

育險并沒有并到醫療保險里面，一般情況下，公司在幫職工交社保的時候都是五險一金，這五險分別為生育險，醫療險，養老險，失業險，工傷險。由此可見，生育險并沒有并到醫療險里面，這兩個保險是單獨分開來的。在我們生活周圍，很多員工從公司離職之后都是自己交社保。因為醫療保險和養老保險是必須交的，所以想要自己繳納社保，只需要交這兩項就差不多了。像那種已經生過小孩的女性，或者不想再生孩子的人，我覺得可以不交生

從去年開始，生育險確實已經合并到醫療保險里面了，所以說我們在公司費用繳納單里面是查詢不到生育險這個保險費用繳納記錄的，很多人很有可能會以為國家已經取消的生育險，其實國家并沒有取消生育險，之所以會將生育險和醫療保險合二為一的目的主要是因為生育險里面的很多報銷項目跟醫療保險里面的報銷項目是重疊的。

但是合二為一之后并不會影響到大家報銷生育險，所以說大家還是可以按照正常的流程去報銷的。