人社部、財(cái)政部制定的《企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遺屬待遇暫行辦法》自2023年9月1日起執(zhí)行。按照文件規(guī)定，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員（包括在職和退休人員）因病或非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金(合稱遺屬待遇)。

喪葬補(bǔ)助金

喪葬補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)按照參保人員死亡時(shí)本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入的2倍計(jì)算。

撫恤金

01在職人員

在職人員（含靈活就業(yè)等以個(gè)人身份參保人員），以死亡時(shí)本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為基數(shù)，根據(jù)本人的繳費(fèi)年限(包括實(shí)際繳費(fèi)年限和視同繳費(fèi)年限，下同)確定發(fā)放月數(shù)。

繳費(fèi)年限不滿5年的，發(fā)放月數(shù)為3個(gè)月；

繳費(fèi)年限滿5年不滿10年的，發(fā)放月數(shù)為6個(gè)月；

繳費(fèi)年限滿10年不超過15年（含15年）的，發(fā)放月數(shù)為9個(gè)月；

繳費(fèi)年限15年以上的，每多繳費(fèi)一年，發(fā)放月數(shù)增加1個(gè)月。繳費(fèi)年限30年以上的，按照30年計(jì)算，發(fā)放月數(shù)最高為24個(gè)月。

其中：累計(jì)繳費(fèi)年限不足5年的，其遺屬待遇標(biāo)準(zhǔn)不得超過其個(gè)人繳費(fèi)之和(靈活就業(yè)等以個(gè)人身份參保人員以記入個(gè)人賬戶部分計(jì)算)。實(shí)際多繳費(fèi)年限不足1年的，一次性撫恤金增加月數(shù)按不足1年的繳費(fèi)月數(shù)乘以十二分之一確定。

例：某單位在職員工王某某，繳費(fèi)年限為21年3個(gè)月，于2023年9月因病去世。我省2023年城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為2818.5元，則其家屬可領(lǐng)取的遺屬待遇為：

喪葬補(bǔ)助金：2818.5*2=5637元

撫恤金：2818.5*(9+6+3/12)=42982.13元

遺屬待遇合計(jì)：5637+42982.13=48619.13元

02退休人員

退休人員（含退職人員），以死亡時(shí)本省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為基數(shù)，根據(jù)本人在職時(shí)的繳費(fèi)年限確定最高發(fā)放月數(shù)（計(jì)算發(fā)放與在職人員相同），每領(lǐng)取一年基本養(yǎng)老金減少1個(gè)月，發(fā)放月數(shù)最低為9個(gè)月。

其中：實(shí)際領(lǐng)取養(yǎng)老金時(shí)間不足1年的，一次性撫恤金減少月數(shù)按領(lǐng)取基本養(yǎng)老金不足1年的月數(shù)乘以十二分之一確定。

例1：某單位退休職工王某某，于2023年9月去世，其在職時(shí)繳費(fèi)年限為28年9個(gè)月，已領(lǐng)取養(yǎng)老金3年6個(gè)月，我省2023年城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為2818.5元，則其遺屬待遇計(jì)算方法為：

喪葬補(bǔ)助金：2818.5*2=5637元

撫恤金：2818.5*19.25=54256.13元 (最高發(fā)放月數(shù)為：9+13+9/12=22.75;撫恤金發(fā)放月數(shù)為：22.75-(3+6/12)=19.25）

遺屬待遇合計(jì)：5637+54256.13=59893.13元

例2：某單位退休職工王某某，于2023年9月去世，其在職時(shí)繳費(fèi)年限為28年9個(gè)月，已領(lǐng)取養(yǎng)老金15年6個(gè)月，我省2023年城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入為2818.5元，則其遺屬待遇計(jì)算方法為：

喪葬補(bǔ)助金：2818.5*2=5637元

撫恤金：2818.5*9=25366.5元 (最高發(fā)放月數(shù)為：9+13+9/12=22.75;撫恤金發(fā)放月數(shù)為：22.75-(15+6/12)=7.25

遺屬待遇合計(jì)：5637+25366.5=31003.5元